הכשרות עובדים ותרגולים

הדרכות עזרה ראשונה – על פי תקנות הבטיחות בעבודה חלה על כל מפעל החובה להסמיך ‘מגיש מאומן’ שהינו אדם אשר מונה על ידי המעסיק להגיש בעת הצורך עזרה ראשונה עד להגעתם של כוחות הצלה מקצועיים למקום. ההדרכה כוללת הכשרה במגוון רחב של נושאים כגון: החייאה בסיסית, שימוש בדפיברילטור, הגשת עזרה ראשונה וכו’. שלב ההדרכה מלווה בעזרים וכולל הדגמות ותרגול מעשי עם בובות תרגול.

הדרכות בטיחות וכיבוי אש – מתוקף חוק ארגון הפיקוח על העבודה ועל פי התקנות המצוינות בו, כל מקום עבודה מחויב לעבור הדרכת בטיחות אש במטרה לרכוש כללי התנהלות נכונים בעת מצב של שריפה או דליקה בסביבת העבודה. אומנם לא ניתן לצמצם לאפס את מקרי הדליקות במפעלים, אך בעזרת התנהלות נכונה וחכמה ניתן למזער את הנזקים באופן משמעותי ולהגיב באופן שימנע את השריפה הבאה. הדרכות העובדים כוללות שני שלבים, שלב עיוני ושלב מעשי. השלב העיוני כולל מספר נושאי לימוד מרכזיים כגון: גורמי הדליקות, סכנות העשן, דרכי מילוט, שיטות כיבוי, הכרת האמצעים לכיבוי אש ותפעולם הנכון. השלב המעשי כולל סיור במקום העבודה והכרת המיקומים המדויקים של אמצעי הבטיחות, של המטפים ואמצעי הכיבוי, מיקום דלתות האש ומיקום פתחי המילוט הזמינים בעת מצוקה.

קורס בטיחות אש – הקורס כולל הדרכה מעשית לכיבוי אש. באמצעות הדרכה נכונה ומקצועית, כל עובד יוכל לפעול על פי הכללים הנדרשים בשעת דליקה ולמנוע אסון כבד. ההדרכה מכשירה את העובד במספר נושאים מהותיים כגון: מניעת חנק כתוצאה מעשן הדליקה, פתיחת פתחי אוורור, שימוש נכון בכלים לכיבוי אש ועוד. עם סיום הלימודים העיוניים מתקיים תרגיל מעשי בו מתורגלים בפועל, הלכה למעשה, כל הנושאים שנלמדו בשלב בעיוני.

קורס נאמני בטיחות – על פי תקנות ארגון הפיקוח על העבודה, כל מפעל המעסיק למעלה מ 25 עובדים מחויב לקיים ועדת בטיחות שמחובתה להתכנס מינימום שמונה פעמים בשנה לצורך שמירה על רמת בטיחות גבוהה. חברי הוועדה הינם נאמני הבטיחות של המפעל והם אלו שלמעשה בוחנים, משפרים ומבצעים בפועל את רמת הבטיחות במפעל הן של העובדים והן של תהליך העבודה. מפעל שמעוניין להסמיך נאמני בטיחות נדרש לעמוד בדרישותיו של מפקח העבודה הראשי בהתאם לנוהל הכשרת נאמני בטיחות.

הכשרת ועדת בטיחות – על פי תקנות ארגון הפיקוח על העבודה חובה על כל מפעל למנות ועדת בטיחות מפעל במטרה להעלות את רמת הבטיחות ולשמור על סביבת עבודה בטוחה ככל הניתן. על מפעל המעסיק למעלה מעשרים וחמישה עובדים חובה למנות ועדת בטיחות באופן עצמאי, ומפעל שיש בו פחות מעשרים וחמישה עובדים, מינויה של הועדה הוא בגדר רשות בלבד. על ועדת הבטיחות להיות מורכבת הן מנציגי ההנהלה והן מנציגי העובדים, כאשר מספר החברים בה צריך להיות מינימום ארבעה. על הנהלת המפעל חלה החובה לדווח על הקמת הוועדה למפקח העבודה האזורי ולהציג את החברים בה. כל חברי הועדה מחויבים לעבור הכשרה של נאמני בטיחות. תפקידי הועדה כוללים בין השאר: לבדוק את תנאי הבטיחות במפעל ולהמליץ על שיפורים, לבדוק מה היו הסיבות לתאונות עבודה שהתרחשו במפעל ולהמליץ על דרכי מניעה, להתלוות למפקח העבודה בעת ביקורו במפעל ועוד.